https://www.norbert-eckstein.de https://www.norbert-eckstein.de/was-kann-ich-tun-um-die-steuerlast-im-alter-zu-reduzieren <h3> Was kann ich tun, um die Steuerlast im Alter zu reduzieren? </h3> <div data-rss-type="text"> Viele Menschen sind überrascht, wie hoch die Steuerbelastung im Rentenalter sein kann. Denn Renten, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Einkünfte werden – anders als oft gedacht – in vielen Fällen steuerpflichtig. Mit einer guten Planung lässt sich die Steuerlast jedoch deutlich verringern. Hier sind die wichtigsten Stellschrauben. <div> <br/> <div> <b> 1. Frühzeitig steuerfreie oder steuerbegünstigte Sparformen nutzen </b> </div> <div> Ob Riester, Rürup oder betriebliche Altersvorsorge: Bereits während des Arbeitslebens kann man Weichen stellen, um später weniger steuerpflichtige Einnahmen zu haben. Besonders die Basisrente (Rürup) bietet langfristige Vorteile, da Beiträge steuerlich absetzbar sind. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 2. Auszahlungen geschickt timen </b> </div> <div> Einmalige Auszahlungen aus Lebensversicherungen oder Betriebsrenten können im falschen Jahr zu einer hohen Steuerbelastung führen. Durch geschickte Verteilung auf mehrere Jahre oder einen späteren Beginn lässt sich der Steuersatz oft deutlich senken. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 3. Freibeträge voll ausschöpfen </b> </div> <div> Viele Senioren kennen ihre Freibeträge nicht oder nutzen sie nicht optimal. Dazu gehören: </div> <div> <ul> <li> der Grundfreibetrag </li> <li> der Werbungskostenpauschbetrag </li> <li> der Sparer-Pauschbetrag </li> </ul> </div> <div> Wer Kapitalerträge und andere Einkünfte geschickter verteilt, kann diese Freibeträge besser nutzen. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 4. Vermögensumschichtungen rechtzeitig planen </b> </div> <div> Im Alter kann es sinnvoll sein, steuerpflichtige Ertragsquellen zu reduzieren und stärker auf steuerfreie Anlagen umzusteigen – etwa thesaurierende Fonds, langfristige Aktienstrategien oder Immobilien, die keinen zusätzlichen steuerpflichtigen Gewinn mehr erzeugen. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 5. Ausgaben als außergewöhnliche Belastungen oder haushaltsnahe Dienstleistungen absetzen </b> </div> <div> Gesundheitskosten, Pflegeleistungen, Handwerkerkosten und Haushaltshilfen können die Steuerlast im Alter erheblich mindern. Viele dieser Ausgaben werden steuerlich anerkannt, wenn sie korrekt nachgewiesen werden. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 6. Wohnsituation prüfen </b> </div> <div> Eigentümer können über Renovierungen, energetische Maßnahmen oder den späteren Verkauf ihrer Immobilie steuerliche Vorteile nutzen. Auch der steuerfreie Verkauf nach Ablauf der Spekulationsfrist kann im Alter ein wichtiges Instrument sein. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> Fazit </b> </div> <div> Steuern im Alter sind kein Schicksal. Wer früh plant, vorhandene Freibeträge nutzt und Auszahlungen klug strukturiert, kann seine Steuerlast deutlich reduzieren. Eine persönliche Beratung durch einen Steuerberater oder Lohnsteuerhilfeverein ist dabei meist eine gute Investition – gerade wenn mehrere Einkommensquellen zusammenkommen. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Tue, 24 Mar 2026 13:15:31 GMT https://www.norbert-eckstein.de/was-kann-ich-tun-um-die-steuerlast-im-alter-zu-reduzieren thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/wie-verhindere-ich-dass-ich-angehorigen-zur-last-falle-falls-ich-ein-pflegefall-werde <h3> Wie verhindere ich, dass ich Angehörigen zur Last falle, falls ich ein Pflegefall werde? </h3> <div data-rss-type="text"> Viele Menschen fragen sich, wie sie verhindern können, im Pflegefall zur Belastung für Angehörige zu werden. Mit einer klugen <span> Pflegevorsorge </span> , klaren Absprachen und finanzieller Absicherung lässt sich sehr viel Druck von der Familie nehmen. <div> <b> <br/> </b> </div> <div> <b> 1. Frühzeitig mit der Familie sprechen </b> </div> <div> Offene Gespräche über die eigene Pflegebedürftigkeit und mögliche Wünsche schaffen Klarheit. </div> <div> Was ist machbar? Was nicht? </div> <div> So können Angehörige entlastet werden, lange bevor ein Pflegefall eintritt. </div> <div> <b> <br/> </b> </div> <div> <b> 2. Rechtlich vorsorgen </b> </div> <div> Damit im Ernstfall nach deinem Willen gehandelt wird, brauchst du folgende Dokumente: </div> <div> <ul> <li> <span> Vorsorgevollmacht </span> – wichtigste Grundlage, um Entscheidungen zu regeln </li> <li> <span> Patientenverfügung </span> – medizinische Wünsche klar festgelegt </li> <li> <span> Betreuungsverfügung </span> – falls ein gerichtlicher Betreuer nötig wird </li> </ul> </div> <div> Diese Unterlagen reduzieren Unsicherheit und verhindern schwierige Entscheidungen für deine Familie. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 3. Pflegekosten finanziell absichern </b> </div> <div> Der größte Stressfaktor für Angehörige sind oft die <span> Pflegekosten </span> . Die gesetzliche Pflegeversicherung deckt nur einen Teil ab. </div> <div> Optionen <span> der finanziellen Pflegevorsorge </span> : </div> <div> <ul> <li> <span> Pflegezusatzversicherung / Pflegetagegeldversicherung </span> </li> <li> Rücklagen oder gezielter Sparplan </li> <li> Klare Vermögensplanung (z. B. Immobilienregelungen) </li> </ul> </div> <div> So stellst du sicher, dass deine Pflege auch ohne familiäre Unterstützung finanziert werden kann. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 4. Wohnsituation anpassen </b> </div> <div> Barrierefreiheit reduziert Pflegerisiken und ermöglicht, länger selbstständig zu leben: </div> <div> <ul> <li> bodengleiche Dusche </li> <li> Treppenlift </li> <li> Notrufsysteme </li> <li> rutschfeste Böden </li> </ul> </div> <div> Viele Maßnahmen werden von der Pflegekasse gefördert – sogar schon vor Eintreten eines Pflegegrades. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 5. Professionelle Pflege einplanen </b> </div> <div> Entlastung für Angehörige entsteht, wenn Pflege von Beginn an professionell organisiert wird: </div> <div> <ul> <li> ambulanter Pflegedienst </li> <li> Tagespflege </li> <li> Kurzzeitpflege </li> <li> stationäre Pflege, wenn nötig </li> </ul> </div> <div> Es ist völlig legitim, Pflegefachleute einzubeziehen, statt alles auf die Familie zu übertragen. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> 6. Eigene Wünsche klar festhalten </b> </div> <div> Ein persönlicher Pflegeplan oder „Pflegeleitfaden“ hilft Angehörigen enorm. </div> <div> Darin kannst du definieren: </div> <div> <ul> <li> gewünschte Pflegeform </li> <li> bevorzugte Pflegedienste </li> <li> Wohn- und Alltagsvorstellungen </li> <li> wichtige Werte und Prioritäten </li> </ul> </div> <div> <b> Fazit: Vorsorge schützt dich – und deine Familie </b> </div> <div> Wer frühzeitig rechtlich, organisatorisch und finanziell vorsorgt, sorgt dafür, dass seine Angehörigen <span> nicht überfordert werden </span> . </div> <div> Du sicherst dir Selbstbestimmung – und gibst deiner Familie das gute Gefühl, vorbereitet zu sein. </div> <div> <b> Als zertifizierter Generationenberater (IHK) kann ich Dir bei den Vollmachten und Verfügungen sowie bei Pflegeversicherungen helfen. Vereinbare einen Termin mit mir unter 08053 79540. </b> </div> <div> <br/> </div> </div> Thu, 19 Mar 2026 09:20:33 GMT https://www.norbert-eckstein.de/wie-verhindere-ich-dass-ich-angehorigen-zur-last-falle-falls-ich-ein-pflegefall-werde thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/rente-mit-63-konnen-sie-sich-das-leisten <h3> Rente mit 63: Können Sie sich das leisten? </h3> <div data-rss-type="text"> Die „Rente mit 63“ zählt seit Jahren zu den beliebtesten Wegen in den Ruhestand. Doch seit 2026 hat sich vieles verändert – und der Einstieg mit 63 ist nur noch für wenige möglich. Gleichzeitig stellt sich die entscheidende Frage: Können Sie sich einen so frühen Rentenbeginn finanziell überhaupt leisten? <div> In diesem Beitrag erfahren Sie: </div> <div> • Wer 2026 noch mit 63 in Rente gehen kann </div> <div> • Welche Abschläge drohen </div> <div> • Wie hoch die Einbußen realistisch sind </div> <div> • Ob sich ein früher Rentenstart für Sie lohnt </div> <div> • Praxistipps für eine bessere finanzielle Planung </div> <div> 1. Was bedeutet „Rente mit 63“ heute überhaupt? </div> <div> Ursprünglich bezeichnete der Begriff die abschlagsfreie Rente für besonders langjährig Versicherte mit 45 Beitragsjahren. Diese gab es jedoch nur bis Jahrgang 1952 wirklich mit 63. Seitdem wurde die Altersgrenze schrittweise angehoben und liegt für Jahrgänge ab 1964 nun bei 65 Jahren.  </div> <div> Heute meint „Rente mit 63“ deshalb meist: vorgezogene Altersrente – aber mit dauerhaften Abschlägen. </div> <div> 2. Wer kann 2026 überhaupt noch mit 63 in Rente gehen? </div> <div> Laut aktueller Gesetzeslage bleiben 2026 nur zwei Rentenarten, die einen Rentenstart mit exakt 63 zulassen – allerdings immer mit Abschlägen: </div> <div> a) Altersrente für schwerbehinderte Menschen </div> <div> • Grad der Behinderung (GdB) ≥ 50 </div> <div> • Mindestens 35 Versicherungsjahre </div> <div> • Abschlag bei Rentenbeginn mit 63: bis zu 7,2 % dauerhaft </div> <div> b) Altersrente für langjährig Versicherte (mindestens 35 Jahre) </div> <div> • Kein Schwerbehindertenausweis erforderlich </div> <div> • Rentenbeginn ab 63 möglich </div> <div> • Höchster Abschlag: bis zu 13,8 % lebenslang </div> <div> Andere Rentenarten – insbesondere die abschlagsfreie Rente für besonders langjährig Versicherte (45 Beitragsjahre) – erlauben 2026 keinen Rentenstart mit 63 mehr, da die Altersgrenze mittlerweile über 64 liegt.  </div> <div> 3. Wie hoch fallen die finanziellen Abschläge aus? </div> <div> Für jeden Monat, den die Rente vor der regulären Altersgrenze beginnt, beträgt der Abschlag 0,3 %, maximal 14,4 % dauerhaft.  </div> <div> Beispiel aus offiziellen Informationen: </div> <div> • Jahrgang 1962: Regelaltersgrenze bei 66 Jahren + 8 Monaten </div> <div> • Rentenbeginn mit 63 bedeutet Abschlag von bis zu 13,2 % </div> <div> Finanztip bestätigt: </div> <div> Vorgezogene Renten führen zu lebenslangen Kürzungen, die nicht aufgehoben werden, sobald die Regelaltersgrenze erreicht ist.  </div> <div> 4. Wie wirkt sich das finanziell aus? – Ein Praxisblick </div> <div> Eine Beispielrechnung aus 2026 zeigt die Größenordnung der Veränderungen: </div> <div> • Monatsrente bisher: 1.500 € </div> <div> • Rentenerhöhung 2026 um 3,7 % → +55,50 € </div> <div> • Neue Bruttorente: 1.555,50 € </div> <div> Aber: Dieses Plus wird durch höhere Steuern und Sozialabgaben teilweise wieder aufgezehrt. Neurentner 2026 müssen 84 % der Rente versteuern.  </div> <div> Wer also mit Abschlägen startet, hat zusätzlich einen deutlich geringeren Ausgangsbetrag. </div> <div> 5. Können Sie sich die Rente mit 63 leisten? – Die entscheidenden Faktoren </div> <div> 1. Höhe der gesetzlichen Rente </div> <div> Ein Abschlag von bis zu 14 % kann mehrere Hundert Euro pro Monat bedeuten. </div> <div> 2. Steuerliche Belastung </div> <div> 84 % steuerpflichtiger Rentenanteil ab 2026 bedeutet: Frühstarter trifft es stärker.  </div> <div> 3. Kranken- und Pflegeversicherung </div> <div> Diese Beiträge steigen mit jeder Rentenanpassung ebenfalls. </div> <div> 4. Ihre Lebensplanung </div> <div> Wer früher aussteigt, verzichtet auf zusätzliche Beitragsjahre – und damit auf Entgeltpunkte. </div> <div> 5. Rücklagen und andere Einkünfte </div> <div> Private Vorsorge, Vermietung, betriebliche Rente oder Nebenjob können die Lücke schließen. </div> <div> 6. Lohnt sich der frühere Start? </div> <div> Ein frühzeitiger Renteneintritt lohnt sich finanziell nur dann, wenn: </div> <div> • Sie ausreichend Rücklagen oder zusätzliche Einnahmen haben </div> <div> • Gesundheit und Lebensqualität deutlich profitieren </div> <div> • Die Abschläge für Sie langfristig verkraftbar bleiben </div> <div> Andernfalls kann die „Rente mit 63“ zu einer dauerhaften finanziellen Belastung werden. </div> <div> 7. Tipps, um die finanzielle Lücke zu reduzieren </div> <div> Abschläge ausgleichen </div> <div> Über Sonderzahlungen können Versicherte Abschläge teilweise oder komplett ausgleichen – je früher, desto günstiger.  </div> <div> Flexi-Rente nutzen </div> <div> Weiterarbeiten trotz Rentenbezug – ideal, um Rentenabschläge abzufedern.  </div> <div> Versicherungsverlauf prüfen </div> <div> Fehlende Zeiten können nachgewiesen werden – das kann über Abschlagsfreiheit entscheiden.  </div> <div> Individuelle Rentenberatung </div> <div> Eine persönliche Berechnung ist unverzichtbar: Jeder Monat zählt. </div> <div> Fazit: Die Rente mit 63 ist möglich – aber teuer </div> <div> 2026 erlaubt nur noch ein stark eingeschränktes Modell der „Rente mit 63“. Für die meisten bedeutet ein früherer Rentenbeginn deutliche finanzielle Einbußen, die dauerhaft bleiben. </div> <div> Ob Sie sich das leisten können, hängt von Ihrer individuellen Lebenssituation ab: </div> <div> ➡ Wie hoch ist Ihre künftige Rente? </div> <div> ➡ Haben Sie Rücklagen? </div> <div> ➡ Wie wichtig ist Ihnen mehr Freizeit im Vergleich zu langfristiger finanzieller Sicherheit? </div> <div> Eine fundierte Entscheidung spart Ihnen Jahre voller finanzieller Sorgen – oder ermöglicht Ihnen einen entspannten Beginn des Ruhestands. </div> <div> Sie möchten wissen, wie Ihre persönliche Rentenrechnung aussieht? </div> <div> Dann lassen Sie uns zusammen Ihre Situation durchrechnen – verständlich, realistisch und individuell. </div> <div> Vereinbaren Sie jetzt einen Beratungstermin mit mir! </div> <div> Ich freue mich darauf, Ihnen Klarheit für Ihre Rentenplanung zu geben. </div> </div> Tue, 24 Feb 2026 13:47:34 GMT https://www.norbert-eckstein.de/rente-mit-63-konnen-sie-sich-das-leisten thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/so-konnen-babyboomer-ihre-rente-jetzt-noch-aufbessern <h3> So können Babyboomer ihre Rente jetzt noch aufbessern – und warum eine Beratung sinnvoll ist </h3> <div data-rss-type="text"> Viele Babyboomer merken beim Übergang in den Ruhestand, dass die Rente geringer ausfällt als erwartet. Gleichzeitig gibt es heute mehr Möglichkeiten denn je, die eigene finanzielle Situation zu verbessern. Welche Maßnahmen wirklich sinnvoll sind, hängt jedoch stark vom Einzelfall ab. Hier lohnt sich professionelle Unterstützung. <div> <b> 1. Weiterarbeiten – mehr Rente, aber nur mit der richtigen Strategie </b> </div> <div> Dank Flexirente können Ruheständler unbegrenzt hinzuverdienen. Doch nicht jede Form des Arbeitens bringt auch zusätzliche Rentenpunkte, und falsche Entscheidungen können zu Abzügen führen. </div> <div> <span> Eine Beratung hilft, den Hinzuverdienst optimal zu gestalten. </span> </div> <div> <b> 2. Freiwillige Beiträge – lohnend oder überflüssig? </b> </div> <div> Ob freiwillige Einzahlungen in die Rentenkasse sinnvoll sind, hängt von Ihrem Rentenstand, steuerlichen Faktoren und geplanten Arbeitsjahren ab. Viele investieren unnötig. </div> <div> <span> Eine individuelle Berechnung verhindert Fehlentscheidungen. </span> </div> <div> <b> 3. Wohnsituation optimieren – oft enormes Potenzial </b> </div> <div> Ob Verkauf, Vermietung oder Modernisierung: Die Wohnsituation entscheidet häufig über große finanzielle Spielräume. </div> <div> <span> Eine Analyse zeigt, welche Option am besten zu Ihrem Leben passt. </span> </div> <div> <b> 4. Private Vorsorge mit 60+ – Sicherheit geht vor </b> </div> <div> Nicht jedes Finanzprodukt ist für Menschen über 60 geeignet. Entscheidend sind Sicherheit, Liquidität und steuerliche Vorteile. </div> <div> <span> Eine neutrale Beratung schützt vor Risiken und Fehlkäufen. </span> </div> <div> <b> 5. Staatliche Zuschüsse – viele Ansprüche bleiben ungenutzt </b> </div> <div> Wohngeld, Entlastungen, Pflegezuschüsse: Viele Berechtigte beantragen Leistungen nicht, obwohl sie monatlich spürbar entlasten könnten. </div> <div> <span> Eine Prüfung zeigt, welche Gelder Ihnen zustehen. </span> </div> <div> <b> Fazit </b> </div> <div> Babyboomer haben viele Möglichkeiten, ihre Rente zu erhöhen – aber nur eine individuelle Betrachtung zeigt, welcher Weg wirklich sinnvoll ist. </div> <div> <span> Wenn Sie möchten, prüfe ich Ihre persönliche Situation und zeige Ihnen, wie Sie Ihre Rente gezielt verbessern können. Vereinbaren Sie gerne einen Termin – persönlich oder online. </span> </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 17 Feb 2026 08:59:42 GMT https://www.norbert-eckstein.de/so-konnen-babyboomer-ihre-rente-jetzt-noch-aufbessern thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/steuervorteile-optimal-nutzen <h3> Steuervorteile optimal nutzen: ETF-Sparen im Versicherungsmantel kombiniert mit der Basisrente </h3> <div data-rss-type="text"> Wer langfristig Vermögen aufbauen möchte, setzt heute häufig auf ETFs – kostengünstig, flexibel und transparent. Besonders attraktiv wird diese Form der Geldanlage, wenn sie in einen Versicherungsmantel eingebettet wird. In Verbindung mit der Basisrente (Rürup-Rente) entstehen zusätzliche steuerliche Vorteile, die vor allem für Selbständige und Freiberufler interessant sind. <div> Warum ein Versicherungsmantel für ETFs sinnvoll ist </div> <div> Bei einer fondsgebundenen Rentenversicherung profitieren Anleger von: </div> <div> <ul> <li> geringen laufenden Kosten, </li> <li> professioneller Absicherung, </li> <li> langfristiger Steuergestaltung. </li> </ul> </div> <div> Der große Vorteil: Gewinne innerhalb des Versicherungsmantels bleiben während der Ansparphase steuerfrei – und werden erst bei Auszahlung versteuert. </div> <div> Noch lukrativer: ETF-Sparen innerhalb der Basisrente </div> <div> Die Basisrente gehört steuerlich zur sogenannten „Basisversorgung“ und wird vom Staat auf besondere Weise gefördert. Das bedeutet: Einzahlungen in eine Rürup-Rente können in der Steuererklärung als Sonderausgaben geltend gemacht werden. </div> <div> Steuerlicher Höchstbetrag 2026 </div> <div> Für das Jahr 2026 liegt der maximale absetzbare Betrag für Alleinstehende bei 30.826 Euro.  </div> <div> Für Ehepaare beträgt die Grenze 61.652 Euro.  </div> <div> Diese Beiträge sind zu 100 % steuerlich absetzbar.  </div> <div> Damit können besonders gutverdienende Selbständige ihre Steuerlast erheblich senken. </div> <div> Für wen lohnt sich die Kombination besonders? </div> <div> Die Rürup-Rente entfaltet ihren größten Nutzen bei Personen mit: </div> <div> <ul> <li> hohem Einkommen und entsprechend hohem Steuersatz, </li> <li> fehlender Pflichtversicherung in der gesetzlichen Rentenversicherung, </li> <li> langfristigem Anlagehorizont. </li> </ul> </div> <div> Gerade Freiberufler und Selbständige, die keine Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung zahlen, können diesen steuerlichen Gestaltungsspielraum intensiv nutzen.  </div> <div> Wie werden die Auszahlungen später versteuert? </div> <div> Die Basisrente unterliegt der nachgelagerten Besteuerung: </div> <div> <ul> <li> Beiträge jetzt steuerlich absetzen, </li> <li> Renten später mit dem dann geltenden persönlichen Steuersatz versteuern. </li> </ul> </div> <div> Der steuerpflichtige Anteil der Rürup-Rente beträgt bei Rentenbeginn im Jahr 2026 84 %.  </div> <div> Da der persönliche Steuersatz im Ruhestand häufig geringer ausfällt, entsteht trotz späterer Besteuerung ein klarer Vorteil.  </div> <div> Fazit: Eine starke Kombination für die Altersvorsorge </div> <div> ETF-Sparen bleibt eines der effizientesten Modelle zur langfristigen Vermögensbildung. Wird dieses Konzept mit einem Versicherungsmantel und den großzügigen steuerlichen Vorteilen der Basisrente verknüpft, entsteht ein attraktives Gesamtpaket – besonders für Selbständige und Freiberufler. </div> <div> Wer heute plant, sollte prüfen, wie viel steuerlich gefördertes Potenzial 2026 ausgeschöpft werden kann. Die Kombination aus Kosteneffizienz, Transparenz und Steuervorteilen macht ETF-basierte Basisrenten zu einer der spannendsten Lösungen moderner Altersvorsorge. </div> <div> <br/> </div> </div> Thu, 12 Feb 2026 08:50:21 GMT https://www.norbert-eckstein.de/steuervorteile-optimal-nutzen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/optimieren-sie-ihre-finanzen <h3> Optimieren Sie Ihre Finanzen </h3> <div data-rss-type="text"> Den Überblick zu behalten, ist der erste Schritt. Checken Sie Ihre Finanzen mit unserem OnlineCheck! <div> Wer den gewohnten Lebensstandard im Alter halten möchte, sollte jetzt damit beginnen, privat vorzusorgen.  </div> <div> Wer 50 Jahre oder älter ist und seinen Nachlass noch nicht geregelt hat, sollte das jetzt angehen. Mit klugen Regelungen können Sie Angehörigen gut absichern, Streit unter den Erben vermeiden und die Erbschaftsteuer niedrig halten.  </div> <div> Mach Sie doch einfach einen Vorabcheck auf meiner Seite: <a href="http://www.norbert-eckstein.de/check"> www.norbert-eckstein.de/check </a> . </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 20 Jan 2026 14:41:43 GMT https://www.norbert-eckstein.de/optimieren-sie-ihre-finanzen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/kapital-im-ruhestand-weiterarbeiten-lassen <h3> KAPITAL IM RUHESTAND WEITERARBEITEN LASSEN </h3> <div data-rss-type="text"> Wer sich aus dem Arbeitsleben verabschiedet, muss nicht auch gleich sein Kapital in den Ruhestand schicken. In der Regel wird das gesamte Vermögen nicht sofort benötigt. Aber es muss flexibel angelegt sein, damit plötzlich auftretende finanzielle Bedürfnisse, z. B. durch eine Erkrankung, erledigt werden können. Deshalb ist es wichtig, dass in der Anlage flexible Zuzahlung und Auszahlungen möglich sind. Hier gibt es tatsächlich wunderbare Anlagemöglichkeiten. Wenn Sie diese interessieren, vereinbaren Sie einfach einen Termin mit mir unter 08053 79540 oder <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> .  </div> Thu, 25 Sep 2025 12:33:03 GMT https://www.norbert-eckstein.de/kapital-im-ruhestand-weiterarbeiten-lassen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/steuerfreie-fondspolicen-geht-das-heute-noch <h3> Steuerfreie Fondspolicen – geht das heute noch? </h3> <div data-rss-type="text"> Seit der Gesetzesänderung im Jahr 2005 sind Kapitalauszahlungen aus neu abgeschlossenen Lebensversicherungen in der Regel nicht mehr steuerfrei. Die Erträge – also der Unterschied zwischen Einzahlungen und Auszahlungen – unterliegen bei Neuverträgen der Abgeltungssteuer. Alternativ kann das günstigere Halbeinkünfteverfahren greifen, wenn bestimmte Voraussetzungen erfüllt sind: Die Police muss der Altersvorsorge dienen, die Auszahlung darf frühestens mit 62 Jahren erfolgen und der Vertrag muss mindestens zwölf Jahre bestehen. <div> <br/> <div> Gerade bei renditestarken Fondspolicen kann die Steuerlast den Gesamtertrag deutlich schmälern – ein Aspekt, der in der Vorsorgeplanung oft unterschätzt wird. </div> <div> <br/> </div> <div> Doch es gibt gute Nachrichten: Mit meinem innovativen Konzept können auch Auszahlungen aus neuen Fondspolicen steuerfrei gestaltet werden. Wie das funktioniert, erkläre ich Ihnen gerne persönlich. </div> <div> <br/> </div> <div> Vereinbaren Sie einfach einen Termin unter <b> 08053 79540 </b> oder schreiben Sie mir an <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> . </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 10 Jul 2025 10:26:30 GMT https://www.norbert-eckstein.de/steuerfreie-fondspolicen-geht-das-heute-noch thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/nur-jeder-vierte-rentner-kann-lebensstandard-halten <h3> NUR JEDER VIERTE RENTNER KANN LEBENSSTANDARD HALTEN </h3> <div data-rss-type="text"> Die meisten Rentner fürchten, in die Altersarmut abzurutschen. Besonders ängstlich sind die Personen, die sich nur auf die gesetzliche Rente verlassen haben.  <div> <br/> </div> <div> Rentner mit einer zusätzlichen private oder betriebliche Altersvorsorge führen sich da viel sicherer.  </div> <div> <br/> </div> <div> Wichtig für viele wäre eine Leben ohne Mietzahlung entweder im eigenen Haus oder in de eigenen Wohnung, aber mehr als die Hälfte aller Rentner wohnt zur Miete. </div> <div> <br/> </div> <div> Bei einer derzeit durchschnittlichen Rente in Höhe von 1.200 Euro bis 1.500 Euro schlägt die durchschnittliche Miete in Höhe von 770 Euro stark zu Buche. </div> <div> <br/> </div> <div> Rechtzeitige Vorsorge ist deshalb besonders wichtig.  </div> <div> Wie hoch wird meine Rente nach Steuer und Krankenversicherung sein?  </div> <div> Wieviel Geld werde ich als Rentner brauchen? </div> <div> Welche Lücke zwischen Wunschrente und echter Rente habe ich? </div> <div> Wie schließe ich diese Lücke am Besten? </div> <div> <br/> </div> <div> Fragen, die ich Ihnen als zertifizierter Ruhestandsplaner und zertifizierter Fachmann für Ruhestandssicherung beantworten kann. Vereinbaren Sie einen Termin mit mir: <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> . </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 01 Jul 2025 12:29:51 GMT https://www.norbert-eckstein.de/nur-jeder-vierte-rentner-kann-lebensstandard-halten thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/lohnt-sich-eine-ruerup-rente <h3> LOHNT SICH EINE RÜRUP-RENTE? </h3> <div data-rss-type="text"> Die Rürup- oder Basisrente bietet vor allem für Selbständige und gutverdienende Angestellte eine wichtige Altersabsicherung und punktet mit einer hohe steuerlichen Förderung in der Ansparphase. <div> Vor allem für rentennahe Jahrgänge lohnt es sich, die Basisrente genau jetzt unter die Lupe zu nehmen. Denn wer mit dem Abschluss zögert, verschenkt wichtige Steuervorteile in der Ansparphase.  </div> <div> Zudem sinkt die Chance, zu einem früheren Zeitpunkt in Rente gehen zu können und damit mehr Netto von den Rentenbezügen zu haben. </div> <div> Lassen Sie sich von mir die Vorteile berechnen. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540 oder unter <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> . </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 15 Apr 2025 13:32:57 GMT https://www.norbert-eckstein.de/lohnt-sich-eine-ruerup-rente thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/frauen-und-altersarmut <h3> FRAUEN UND ALTERSARMUT </h3> <div data-rss-type="text"> Die betriebliche Altersvorsorge kann ein probates Mittel sein, um Frauen vor der Altersarmut zu bewahren. Auch für Teilzeitarbeitende und Geringverdienerinnen gibt es Lösungen. <div> <br/> <div> Lt. dem statistischen Bundesamt sind die Rentenleistungen durchschnittlich für Frauen 30 % geringer als für Männer. Das oft, weil Frauen nur Teilzeit arbeiten oder nur einer geringfügigen Beschäftigung nachgehen. </div> <div> <br/> </div> <div> Hier kann Abhilfe mit der betrieblichen Altersvorsorge geschaffen werden. Alle, die sozialversicherungspflichtig beschäftigt sind haben Anspruch auf diese. </div> <div> <br/> </div> <div> Lassen Sie sich dazu von mir beraten … Als Fachmann für Ruhestandsplanung und -sicherung (IHK) und zertifizierter Fachmann für Betriebliche Altersvorsorge finde ich die beste Lösung für Sie. Vereinbaren Sie einfach unter 08053 79540 einen Termin mit mir. </div> </div> </div> Tue, 12 Nov 2024 14:12:07 GMT https://www.norbert-eckstein.de/frauen-und-altersarmut thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/warum-chefs-die-betriebliche-altersvorsorge-anbieten-sollten <h3> WARUM CHEFS DIE BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE ANBIETEN SOLLTEN … </h3> <div data-rss-type="text"> Gem. dem Altersvorsorgebericht der Bundesregierung hat mehr als die Hälfte der Mitarbeiter in Unternehmen mit maximal 250 Mitarbeitern keine betriebliche Altersvorsorge. In Unternehmen mit 10 bis 49 Mitarbeitern sind es 60 %, in Unternehmen mit bis zu 9 Mitarbeitern sind 71 % unversorgt. Die Betriebliche Altersvorsorge ist die Ergänzung der gesetzlichen Rente. Nur beides zusammen ermöglichen im Rentenalter ein ausreichendes Einkommen. <div> <br/> <div> Ein Mitarbeiter, der zu Ihnen wegen mehr Geld kommt, geht auch wegen mehr Geld wieder. Bieten Sie lieber als Benefit eine sinnvolle zusätzliche Altersvorsorge. Machen Sie sich damit unvergleichbar mit anderen Unternehmen.  </div> <div> <br/> </div> <div> In Umfragen kam heraus, dass 77 % der Mitarbeiter die Gehaltsumwandlung nutzen würden, wenn Sie ein vernünftiges Angebot erhalten würden und wenn der Arbeitgeber etwas mehr als nur den gesetzlichen Pflichtzuschuss gibt. </div> <div> <br/> </div> <div> Als zertifizierter Fachmann für betriebliche Altersvorsorge nehme ich Ihnen die persönliche Beratung Ihrer Mitarbeiter und die Verwaltung der Verträge ab. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. </div> </div> </div> Thu, 07 Nov 2024 13:50:58 GMT https://www.norbert-eckstein.de/warum-chefs-die-betriebliche-altersvorsorge-anbieten-sollten thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/vorsicht-zweifelhafte-beratung <h3> VORSICHT – ZWEIFELHAFTE BERATUNG </h3> <div data-rss-type="text"> Private Krankenversicherungen werden im kommenden Jahr im Schnitt um 18 % teurer. Sogenannte Tarifoptimierer wittern jetzt wieder ihr großes Geschäft. Auf vielen Internetseiten versprechen Sie gegen Erfolgshonorar hohe Einsparungen bei gleichen Leistungen. <div> <br/> <div> Fallen Sie darauf nicht herein. Billiger wird es in der Regel nur, wenn entweder Leistungen gekürzt werden oder der Selbstbehalt erhöht wird. Oft besteht der Trick auch darin, in einen Tarif zu wechseln, bei dem die Arztrechnungen nur bis zum Regelsatz (=2,3-facher Satz) erstattet wird, die Ärzte aber meist bis zum Höchstsatz (3,5-facher Satz) abrechnen.  </div> <div> <br/> </div> <div> Sprechen Sie zuerst einmal mit Ihrem Versicherungsmakler oder direkt mit der Versicherungsgesellschaft, wenn Ihnen Ihre Beiträge zu hoch werden. </div> <div> <br/> </div> <div> Wenn Sie gar nicht wissen, wohin, helfen auch wir Ihnen weiter. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 03 Oct 2024 08:00:42 GMT https://www.norbert-eckstein.de/vorsicht-zweifelhafte-beratung thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/erbengemeinschaften-moeglichst-vermeiden <h3> ERBENGEMEINSCHAFTEN MÖGLICHST VERMEIDEN </h3> <div data-rss-type="text"> Jede vierte Erbengemeinschaft bleibt über mehr als 6 Jahre bestehen. Oft gar dauert es mehr als eine Generation, um eine Erbengemeinschaft aufzulösen. Deshalb rate ich dazu, schon zu Lebzeiten alles zu unternehmen, damit nach dem eigenen Tod keine Erbengemeinschaft entsteht. Die allgemeine Erfahrung zeigt, dass die Erben, die einen höheren Anteil am Erbe haben, eher die Wünsche der anderen Erben blockieren. Und in gut zwei von drei Erbengemeinschaften streiten sich die Geschwister ums Erbe der Eltern. <div> <br/> <div> Wenn Sie das vermeiden wollen, vereinbaren Sie einen Termin mit mir unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Tue, 01 Oct 2024 14:42:59 GMT https://www.norbert-eckstein.de/erbengemeinschaften-moeglichst-vermeiden thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/fondspolicen-und-die-kosten <h3> FONDSPOLICEN UND DIE KOSTEN </h3> <div data-rss-type="text"> Natürlich schmälern Tarif- und Vertriebskosten die Renditen, aber auch Steuern und Garantien schlagen auf der Kostenseite zu. Dies hat der Staat zu verantworten, der z.B. bei Riester-Produkten und in der betrieblichen Altersvorsorge zur Beitragsgarantie verpflichtet. Und das Geld, dass dafür auf die Seite gelegt werden muss, kann nicht in renditestarke Fonds investiert werden. <div> <br/> <div> Aber auch bei der freien Anlage in Fonds ohne Versicherungsmantel fallen nicht unerhebliche Kosten an, Ausgabeaufschlag, Depotgebühr, Steuer und die ist meist höher als bei Fondspolicen. </div> <div> <br/> </div> <div> Es gibt aber auch kostengünstigere Alternativen dazu. </div> <div> <br/> </div> <div> Vereinbaren Sie einfach unter 08053 79540 einen Termin mit mir, dann können wir darüber reden. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 26 Sep 2024 08:36:44 GMT https://www.norbert-eckstein.de/fondspolicen-und-die-kosten thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/die-bav-eine-dreiecksbeziehung <h3> RISIKEN DES UNTERNEHMERS IN DER BETRIEBLICHEN ALTERSVORSORGE </h3> <div data-rss-type="text"> Viele Unternehmer wissen nicht, welche bAV-Leistungen sie ihren Mitarbeitern konkret zugesagt haben. Das ist ein enormes Risiko. <div> Rund 5 Jahre ist es erst her, dass einige Pensionskassen in Schieflage geraten sind und ihre Leistungen herabsetzen mussten. Das ist auch ein Problem für die Arbeitgeber, den dieser muss möglicherweise die Differenz zwischen Leistungen aus der Pensionskasse und zugesagter Leistung ausgleichen. </div> <div> <br/> </div> <div> <b> Das sollte ein Weckruf für alle Unternehmen sein. </b> </div> <div> <br/> </div> <div> Brisanter wird das ganze auch noch durch das neue Gesetz über den Stabilisierungs- und Restrukturierungsrahmen für Unternehmen (StaRUG). Darin verpflichtet das Gesetz etwa Geschäftsführer einer GmbH dazu, ein Krisenfrüherkennungssystem für das Unternehmen einzuführen. Unterlässt er das, haftet er möglicherweise sogar mit seinem Privatvermögen. </div> <div> <br/> </div> <div> Da viele Geschäftsführer Ihre konkreten Verpflichtungen aus den bAV-Verträgen nicht kennen, sollten sie das Gesamtkonzept zur bAV von einem Experten prüfen lassen. </div> <div> <br/> </div> <div> Vereinbaren Sie dazu einen Termin mit mir unter 08053 79540 … als zertifizierter Fachberater für betrieblichen Altersvorsorge kann ich Ihnen sicherlich hier weiterhelfen. </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 24 Sep 2024 10:20:44 GMT https://www.norbert-eckstein.de/die-bav-eine-dreiecksbeziehung thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/fast-schon-vergessen-die-ruerup-rente <h3> FAST SCHON VERGESSEN – DIE RÜRUP-RENTE </h3> <div data-rss-type="text"> Die Basisrente (auch Rürup-Rente) ist ein staatlich gefördertes, privates Altersvorsorgeprodukt, das ursprünglich vor allem für Selbständige und Freiberufler gedacht war, die nicht in die gesetzliche Rentenversicherung einzahlen. Damit sollten sich diese Berufsgruppen eine lebenslange, monatliche Rente aufbauen, denn nur so wird die Rente nach dem Berufsleben ausgezahlt. <div> <br/> <div> Besonders attraktiv ist meiner Meinung nach die fondsgebundene Variante. Natürlich gibt es hier ein kleines Risiko durch Wertverlust, aber je länger der Vertrag läuft, umso geringer ist dieses Risiko, sagen selbst die Verbraucherschützer. </div> <div> <br/> </div> <div> Das lohnt sich nun seit 2023 besonders. Denn die Beiträge zur Rürup-Rente können zu 100% von der Steuer abgezogen werden. Zwar wird die Rente später versteuert, aber dann ist das Gesamteinkommen in der Regel geringer als bei der Einzahlung. Deshalb wird in der Gesamtabrechnung Steuer gespart. </div> <div> <br/> </div> <div> Gerne beraten wir Sie dazu. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Tue, 17 Sep 2024 10:05:22 GMT https://www.norbert-eckstein.de/fast-schon-vergessen-die-ruerup-rente thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/steuern-bei-fondspolicen <h3> STEUERN BEI FONDSPOLICEN </h3> <div data-rss-type="text"> Die Kapitalauszahlung aus Fondspolicen, die nach 2004 abgeschlossen wurden, sind die Gewinne zu versteuern. Auf die Differenz zwischen Einzahlung und der Auszahlung wird Abgeltungssteuer in Höhe von 25 % zuzüglich Soli und Kirchensteuer fällig. Weniger Steuern sind zu zahlen, wenn die sogenannte 12/62-Regel eingehalten wurde, also Einzahlung mindestens 12 Jahre lang und keine Auszahlung vor dem 62. Lebensjahr. Dann unterliegt die Differenz dem Halbeinkünfteverfahren, also nur der Hälfte des persönlichen Steuersatzes. <div> <br/> </div> <div> Wird der Betrag nicht auf einmal ausgezahlt, sondern als Teil- oder Rentenzahlung über mehrere Jahre gestreckt, sind die Einkünfte in der Regel noch geringer als bei einmaliger Kapitalauszahlung und damit noch steuerlich günstiger, weil weniger Auszahlung ist gleichzeitig in der Regel auch weniger Steuer. </div> <div> <br/> </div> <div> Gar keine Steuer fällt an, wenn z.B. eine wesentlich ältere Person, also zum Beispiel Vater oder Mutter als versicherte Person eingetragen ist, der Beitragszahler im Vertrag als Versicherungsnehmer und bezugsberechtigte Person im Vertrag steht. Denn dann handelt es sich bei der Auszahlung bei Tod der versicherten Person um eine steuerfreie Todesfallleistung. </div> <div> <br/> </div> <div> Es gibt noch einige andere Gestaltungsmöglichkeiten mit den fondsgebundenen Lebensversicherungen. Vereinbaren Sie dazu einfach einen Termin mit mir unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> Tue, 10 Sep 2024 13:45:04 GMT https://www.norbert-eckstein.de/steuern-bei-fondspolicen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/wie-direktversicherungen-besteuert-werden <h3> WIE DIREKTVERSICHERUNGEN BESTEUERT WERDEN </h3> <div data-rss-type="text"> Schon seit 2002 haben Arbeitnehmer Anspruch auf die geförderte Entgeltumwandlung im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge (bAV). <div> <br/> <div> Entgeltumwandlungen können in allen Durchführungswegen der bAV gemacht werden. Ich möchte aber hier die Direktversicherung genauer anschauen, weil diese am häufigsten genutzt wird. Hier gibt es Höchstgrenzen für die Steuer- und Sozialabgabenfreiheit. Maximal 8 Prozent der Beitragsbemessungsgrenze (BBG) für die Rentenversicherung (West) könne steuerfrei in die Direktversicherung eingezahlt werden, 4 % der BBG sind zudem von den Sozialabgaben befreit. Der verpflichtende Arbeitgeberanteil in Höhe von 15 % ist hier schon dabei. </div> <div> <br/> </div> <div> Ganz ohne Steuer und Abgaben ist eine Betriebsrente allerdings nicht. Es gilt – wie auch bei der gesetzlichen Renten – die nachgelagerte Besteuerung, muss also mit dem persönlichen Steuersatz versteuert werden. </div> <div> <br/> </div> <div> Auch Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge werden bei gesetzlich krankenversicherten Personen fällig. Hier gibt es allerdings einen regelmäßig steigenden Freibetrag, 2024 in Höhe von 176,75 Euro. Schlechter fahren Personen, die statt einer Rente eine Kapitalauszahlung wählen. Hier muss der volle Krankenversicherungsbeitrag inklusive Arbeitgeberanteil – verteilt auf 10 Jahre gezahlt werden. </div> <div> <br/> </div> <div> Also Augen auf, bei der Wahl der Auszahlung und auch Augen auf bei der Produktauswahl. Ein Selbstläufer ist die bAV also nicht, auch wenn diese sich in den meisten Fällen lohnt. </div> <div> <br/> </div> <div> Lassen Sie sich von mir dazu beraten. Als zertifizierter Fachberater für bAV kenne ich Produkte, Vor- und Nachteile. Vereinbaren Sie einen Termin mit mir unter <a href="/"> 08053 79540 </a> oder <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 15 Aug 2024 07:49:18 GMT https://www.norbert-eckstein.de/wie-direktversicherungen-besteuert-werden thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/aus-teilzeitarbeit-wird-nie-ein-vollzeitrente <h3> AUS TEILZEITARBEIT WIRD NIE EIN VOLLZEITRENTE </h3> <div data-rss-type="text"> Immer mehr Senioren und – vor allem – Seniorinnen kommen ohne Grundsicherung nicht mehr über die Runden. Fast 700.000 Personen bekamen im ersten Quartal dieses Jahres Hilfe vom Staat. <div> <br/> <div> Es trifft vor allem die Menschen, die lang nur in Teilzeit gearbeitet haben. </div> <div> <br/> </div> <div> Aber, dagegen kann man selbst noch etwas tun. Wir sind Spezialisten für die Altersvorsorge von Menschen ab dem 50-igsten Lebensjahr. Hier ist es noch nicht zu spät. Wir verhelfen Ihnen zum Extra-Kick für Ihre Altersvorsorge.  </div> <div> <br/> </div> <div> Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540 oder <a href="mailto:n.eckstein@norbert-eckstein.de"> n.eckstein@norbert-eckstein.de </a> </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Tue, 13 Aug 2024 15:13:02 GMT https://www.norbert-eckstein.de/aus-teilzeitarbeit-wird-nie-ein-vollzeitrente thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/die-gretchen-frage-fondspolice-oder-fonds-direktanlage <h3> DIE GRETCHEN-FRAGE: FONDSPOLICE ODER FONDS-DIREKTANLAGE? </h3> <div data-rss-type="text"> Altersvorsorge in Fondspolicen haben zwei entscheidende Vorteile gegenüber einer Direktanlage in Fonds: <div> <br/> <div> Der erste Vorteil: Die lebenslange Rente. Egal, wie lang die versicherte Person lebt, es wird die vereinbarte Rente gezahlt. Das Langlebigkeitsrisiko wird auf die Versicherungsgesellschaft übertragen. </div> <div> <br/> </div> <div> Der zweite Vorteil: Die steuerlichen Vorzüge. In der Einzahlungsphase sind die Erträge in einer privaten Rentenversicherung von der Abgeltungssteuer befreit.  </div> <div> <br/> </div> <div> Aber, die Entscheidung, ob eine fondsgebundene Rentenversicherung oder ein Direktinvestment in Fonds die bessere Variante ist, hängt auch von vielen kundeorientierten Faktoren ab: Anlagehorizont, Flexibilität, Qualität der Fonds, Steuer, Kosten … </div> <div> <br/> </div> <div> Erfahrungsgemäß stellt die fondsgebundene Lösung meist auch die bessere dar. </div> <div> <br/> </div> <div> Aber, am besten von uns dazu beraten lassen … Terminvereinbarung unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 08 Aug 2024 10:22:33 GMT https://www.norbert-eckstein.de/die-gretchen-frage-fondspolice-oder-fonds-direktanlage thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/diese-unterschiede-sollten-sie-kennen <h3> DIESE UNTERSCHIEDE SOLLTEN SIE KENNEN </h3> <div data-rss-type="text"> Es gibt sie nicht, die perfekte Lösung bei Fondspolicen. Beide sind gut, der Auszahlungsplan als auch die lebenslange Rente. Aber, beide Varianten können kombiniert werden … <div> <br/> <div> Das sind die Unterschiede: </div> <div> <br/> </div> <div> Bei einer lebenslangen Rente wird nach den Ansparphase das Vertragsguthaben in das Sicherungsvermögen der Gesellschaft übertragen. Sicherungsvermögen heißt, weil hier dann die Renditechancen stark begrenzt sind. Dafür kann eine lebenslange Rente garantiert werden. Aber, bei einer lebenslangen Rentenzahlung endet die regelmäßige Rentenzahlung mit dem Tod des Versicherten. Nur mit einer besonderen Vereinbarung im Vertrag wird dann das Restguthaben an die Erben ausgezahlt. </div> <div> <br/> </div> <div> Das gibt es beim Auszahlungsplan nicht. Dort können Sie selbst das Risiko-Rendite-Profil festlegen. Geht das gut, können höhere Renten die Folge sein, geht das nicht so gut, gibt es keine Garantie für Rentenzahlungen. Der Auszahlungsplan endet dann, wenn das gesamte Kapital ausgezahlt wurde. </div> <div> <br/> </div> <div> Kombiniert gibt es eine garantierte lebenslange Rentenzahlung und die Möglichkeit, über Investmentfonds weitere Gewinn zu erwirtschaften, welche dann die Rente steigern können. </div> <div> <br/> </div> <div> Eines nicht vergessen: den Fiskus! Der will seinen Anteil, egal ob lebenslange Rente oder Auszahlungsplan. </div> <div> <br/> </div> <div> Wir klären sie auf. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> </div> Thu, 04 Jul 2024 15:26:35 GMT https://www.norbert-eckstein.de/diese-unterschiede-sollten-sie-kennen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/mehrkosten-fuer-gesetzlich-krankenversicherte <h3> MEHRKOSTEN FÜR GESETZLICH KRANKENVERSICHERTE </h3> <div data-rss-type="text"> Lauterbach kriegt es nicht wirklich hin ... Woher sollen die vielen fehlenden Milliarden für die gesetzliche Krankenversicherung kommen? Wir erinnern uns, erst Anfang 2023 wurde der Zusatzbeitrag um etwa 0,3 % auf durchschnittlich 1,6 % heraufgesetzt. Sollten keine weiteren Maßnahmen getroffen werden, muss mit einer weiteren Erhöhung von 0,2 % bis 0,4 % gerechnet werden. <div> <br/> </div> <div> Das würde bedeuten, dass ein gesetzlich Versicherter mit einem Bruttoeinkommen in Höhe von 25.000 Euro p.a. zwischen 25 und 50 Euro mehrbelastet werden würde. Jemand der 45.000 Euro im Jahr brutto verdient, hätte 45 bis 90 Euro weniger im Geldbeutel. Wer gar über der Beitragsbemessungsgrenze 2023 (59.850,00 Euro) brutto im Jahr verdient, dem zieht seine Krankenkasse sogar zwischen 60 und 120 Euro aus der Tasche. </div> <div> <br/> </div> <div> Steigt 2024 die Beitragsbemessungsgrenze, wird die Belastung noch höher. </div> <div> <br/> </div> <div> Die gute Nachricht! Durch einen Krankenkassenwechsel sind bereits heute jährliche Ersparnisse bis zu 344 Euro möglich. Lassen Sie sich von mir dazu beraten. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. </div> <div> <br/> </div> </div> Thu, 07 Dec 2023 10:36:59 GMT https://www.norbert-eckstein.de/mehrkosten-fuer-gesetzlich-krankenversicherte thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/was-aendert-sich-2024 <h3> WAS ÄNDERT SICH 2024? </h3> <div data-rss-type="text"> <ol> <li> Die Beitragsbemessungsgrenze in der allgemeinen Rentenversicherung steigt im Westen auf monatlich 7.550 Euro (p.a. 90.600 Euro) und im Osten auf 7.450 Euro (p.a. 89.400 Euro) </li> <li> Dadurch steigt der maximal steuerlich geförderte Betrag für die betriebliche Altersvorsorge auf 604 Euro sowie der sozialversicherungsfreie Betrag auf 302 Euro.  </li> <li> Der Freibetrag für die Krankenkassenbeiträge aus Renten der betrieblichen Altersvorsorge steigt im Westen auf 176,75 Euro, im Osten auf 173,25 Euro. Pflichtversicherte Rentner müssen also Krankenkassenbeiträge nur für den Betrag bezahlen, der über diesem Freibetrag liegt. </li> <li> Auch die Freigrenze für die Pflegeversicherung steigt auf 176,75 Euro. Wird diese Grenze überschritten, ist die gesamte Leistung beitragspflichtig. Dies gilt nicht für freiwillig Versicherte. </li> <li> Der maximal mögliche Betrag für die Basis-Rente (gemeinsam mit den Beiträgen zur gesetzlichen Rente) steigt auf 27.565 Euro p.a. (bei Ehepaaren auf 55.130 Euro p.a.). 100 % davon sind steuerliche absetzbar. </li> <li> Wer ab dem 01.01.2024 einen Bauantrag für einen Neubau in einem Neubaugebiet stellt, muss eine Heizung installieren, die auf mindestens 65 % erneuerbaren Energien basiert </li> <li> „Wohn-Riester“ kann ab 01.01.2024 neben – wie bisher – Aufbau von Eigenkapital, Tilgung eines Darlehens oder altersgerechter Sanierung auch für energetische Sanierungs- und Umbaumaßnahmen verwendet werden. </li> <li> Der steuerliche Grundfreibetrag erhöht sich auf 11.604 Euro, der Kinderfreibetrag steigt auf 6.384 Euro. </li> <li> Der Freibetrag zum Solidaritätszuschlag für Gutverdiener erhöht sich auf 18.130 Euro (Einzelveranlagung) bzw. 36.260 Euro bei Zusammenveranlagung </li> <li> Die Beitragsbemessungsgrenze zur gesetzlichen Krankenversicherung erhöht sich auf 62.100 Euro. Wer von der gesetzlichen Krankenversicherung in die private wechseln möchte, muss zukünftig 69.300 Euro p.a. verdienen. </li> <li> Der durchschnittliche Zusatzbeitrag für gesetzliche Versicherte wird wohl um ca. 0,1 % steigen, beträgt dann also durchschnittlich 1,7 %. Dadurch erhöht sich auch der Arbeitgeberzuschuss für privat Versicherte auf 421,76 Euro für die Kranken- und 87,98 Euro (62,10 Euro in Sachsen) für die Pflegeversicherung. </li> <li> Die Leistungen aus der Pflegeversicherung werden erhöht. Im ambulanten Bereich erhöht sich das Pflegegeld um 5 %, ebenso für die Sachleistungen. Im stationären Bereich werden die Leistungszuschläge auf die Pflegekosten angehoben auf 15 % des Eigenanteils an den Pflegekosten im 1. Jahr, 30 % bei einem Aufenthalt länger als 12 Monate, 50 % bei einem Aufenthalt von länger 24 Monate und 75 % bei einem Aufenthalt länger als 36 Monate. </li> <li> Das Pflegeunterstützungsgeld für Angehörige wir ab 2024 für bis zu 10 Arbeitstage je Kalenderjahr gewährt </li> </ol> <span>               (Für Vollständigkeit und Richtigkeit kann keine Gewährleistung übernommen werden) </span> <br/> <div> </div> </div> Tue, 21 Nov 2023 09:01:19 GMT https://www.norbert-eckstein.de/was-aendert-sich-2024 thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/unterschiede-bei-der-verrentung <h3> UNTERSCHIEDE BEI DER VERRENTUNG </h3> <div data-rss-type="text"> Eines ist bei der Direktanlage in Fonds nicht möglich: Eine lebenslange Verrentung des Kapitals und damit die Absicherung des Langlebigkeitsrisikos. Diese kann nur die Fondspolice in der Form der privaten Rentenversicherung bieten. Die ausgerechneten monatlichen Rentenauszahlungen fließen bis zum Lebensende auf Ihr Konto, egal ob sie nur das 70. Lebensjahr oder das 120. Lebensjahr erreichen. Das ist eine gute Ergänzung zur ebenfalls lebenslangen gesetzlichen Rente. <div> <br/> </div> <div> Für den, der bisher nur in Fonds investiert hat, für den gibt es schon noch einen Weg zur lebenslange Rente. Das ist etwas kompliziert und steuerlich in der Regel unvorteilhafter. Fragen Sie uns danach, wir helfen hier gerne weiter ... </div> </div> Thu, 19 Oct 2023 14:04:03 GMT https://www.norbert-eckstein.de/unterschiede-bei-der-verrentung thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/besteuerung-von-lebensversicherungen <h3> BESTEUERUNG VON LEBENSVERSICHERUNGEN <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> Liegt das Abschlussjahr vor 2005, kannst Du Dich wahrscheinlich über eine steuerfreie Kapitalauszahlung freuen. Egal ob es sich dabei um eine Kapitallebens- oder eine Rentenversicherung mit Kapitalwahlrecht, um eine klassische deckungsstockbasierte Anlage oder eine Fondspolice handelt. Es müssen dann nur folgende Voraussetzungen erfüllt sein: <br/> <br/> •    Einzahlung über mindestens 5 Jahre <br/> •    Laufzeit des Vertrages mindestens 12 Jahre <br/> •    Bei Kapitallebensversicherungen muss der Todesfallschutz mindestens 60 % die Beiträge betragen <br/> <br/> Bei Verträgen am 2005 sind Kapitalauszahlungen grundsätzlich zu versteuern. Verträge, die hauptsächlich der Altersvorsorge dienen, werden aber bevorzugt behandelt. Es wird – nach dem sogenannten Halbeinkünfteverfahren – nur der Differenzbetrag zwischen eingezahlten Beträgen und der Auszahlung mit der Hälfte des persönlichen Einkommensteuersatz versteuert, wenn folgende Voraussetzungen vorliegen: <br/> <br/> •    Das 60. Lebensjahr muss vollendet sein <br/> •    Bei Vertragsabschluss vor 2012 muss das 62. Lebensjahr vollendet sein <br/> •    Laufzeit des Vertrages mindestens 12 Jahre <br/> •    Bei Kapitallebensversicherungen ab dem 01.04.2009 muss die Todesfallsumme mindestens 50 % der Beiträge betragen <br/> <br/> Bei Fondspolicen kommt die Teilfreistellung dazu: 15 % der seit 2018 erzielten Erträge sind steuerfrei, wenn sie aus Investmentfonds stammen. <br/> <br/> Werden die o. g. Bedingungen nicht vollständig erfüllt, greift die Abgeltungssteuer. Die vollen Erträge werden dann mit 25 % plus Soli und eventuell Kirchensteuer versteuert. <br/> <br/> </div> Tue, 03 Oct 2023 08:15:58 GMT https://www.norbert-eckstein.de/besteuerung-von-lebensversicherungen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/so-bleiben-fondspolicen-steuerfrei <h3> SO BLIEBEN FONDSPOLICEN STEUERFREI <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> 2005 verlor die Lebensversicherung Ihre Steuerfreiheit, 2009 auch die Direktanlage in Fonds. <br/> <br/> Also nix mehr mit Steuerfreiheit bei der Altersvorsorge? <br/> <br/> Mit ein bisschen überlegen und genau konstruieren geht es doch noch. <br/> <br/> Eine – und nur eine - fondsgebundene Rentenversicherung muss einen sogenannten Whole-Life-Ansatz, also eine sehr lange und verlängerbare Laufzeit haben, außerdem muss im Todesfall die Auszahlung des gesamten, dann aktuellen, Vertragsguthaben – und nicht nur die eingezahlten Beiträge – vereinbart sein. <br/> <br/> Todesfall ist da das entscheidende Stichwort. Die Todesfallleistung ist in diesem Fall einkommensteuerfrei. Um die Todesfallleistung für sich selbst als Sparer nutzen können, wird als versicherte Person eine etwas 20 – 30 Jahre ältere Person eingetragen. (Ich weiß, dass klingt jetzt ein wenig makaber: idealerweise stirbt diese Person dann, wenn man selbst in die Rente geht). Wichtig ist, dass der Sparer dann Zugriff auf die Sterbeurkunde hat, denn diese braucht die Versicherung für die Auszahlung. Dieses wird in diesem Fall steuerfrei ausgezahlt. Auch Erbschaftsteuer fällt nicht, an, weil der Sparer ja seinen eigenen Vertrag bespart hat. <br/> <br/> Natürlich klingt das erst einmal moralisch heikel, ist es aber in meinen Augen nicht, wenn die versicherte Person z.B. der Vater oder die Mutter ist. Viele Eltern sind bereits, sich auf einen solchen Vertrag einzulassen, hilft er doch später den Kindern und kostet den Eltern nichts. <br/> <br/> Ein Nachteil ist: Stirbt die versicherte Person sehr früh, sind natürlich die Erträge gering, weil zu kurz eingezahlt worden ist. Lebt die versicherte Person deutlich länger, als erwartet, kann man sich die Altersvorsorge dennoch auszahlen lassen, verliert dann allerdings die Steuerfreiheit. <br/> <br/> Stirbt der Sparer vor seiner versicherten Person, geht das ganze Guthaben in seiner Erbmasse auf. Auch hier ist nichts verloren, da dann seine Erben das Angesparte erhalten. <br/> <br/> Ich habe einmal ein Beispiel berechnet: Laufzeit 37 Jahre, Monatsbeitrag 250,00 Euro, erwartete Rendite des Fonds 6 % p.a. <br/> <br/> Hat die Fondspolice eine Laufzeit von mind. 12 Jahren und der Sparer ist dann 62 Jahre alt, fällt die Kapitalauszahlung unter das Halbeinkünfteverfahren. Auszahlung nach Steuer ca. 306.000 Euro, bei steuerfreier Auszahlung würden ca. 347.000 Euro zur Verfügung stehen, ein Vorteil von rund 41.000 Euro mit diesem Konzept. <br/> <br/> Das Steuerthema ist zwar oft kompliziert, mit dem richtigen Berater (08053 79540) aber ein durchaus nachdenkenswürdiges. <br/> <br/> </div> Tue, 26 Sep 2023 14:22:33 GMT https://www.norbert-eckstein.de/so-bleiben-fondspolicen-steuerfrei thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/wie-unterschiedlich-steuern-die-kapitalauszahlung-mindern <h3> WIE UNTERSCHIEDLICH STEUERN DIE KAPITALAUSZAHLUNG MINDERN </h3> <div data-rss-type="text"> Wer mich kennt, der weiß, ich bin ein Freund des regelmäßigen Sparens in Investmentfonds – entweder direkt oder über den Umweg der Fondspolice. Die Fondspolice ist kostenintensiver. Dieser Nachteil wird aber fast immer durch günstigere Steuern ausgeglichen. <br/> <br/> Wer Fondsanteile direkt kauft, muss oft einen Ausgabeaufschlag zahlen. Wer später Fondsanteile verkauft, muss Abgeltungssteuer auf den Veräußerungsgewinn bezahlen. Liegt der persönliche Einkommensteuersatz unter dem Abgeltungssteuersatz, gilt dieser. Die Abgeltungssteuer beträgt pauschal 25 % bzw. 26,375 % inkl. Soli plus ggf. Kirchensteuer. Zwar gibt es für die meisten Steuerzahler seit 2021 keinen Soli mehr, auf die Abgeltungssteuer fällt er jedoch nach wie vor an. <br/> <br/> Bei Fondspolicen wie das Finanzamt – anders als bei der Direktanlage in Fonds – keine Steuer, solange kein Geld aus der Police abfließt. Erst bei Auszahlung kommt die Steuer ins Spiel. Wenn der Anleger idealerweise die 12/62-Regel erfüllt, das heißt: die Fondspolice muss bei Auszahlung mindestens 12 Jahre bestanden haben und der Kunde muss das 62. Lebensjahr vollendet haben, dann greift das sogenannte Halbeinkünfteverfahren. Nur die Hälfte des Unterschiedsbetrags zwischen ausbezahltem Kapital und den eingezahlten Beiträgen muss versteuert werden, allerdings nicht mit der pauschalen Abgeltungssteuer, sondern mit dem persönlichen Steuersatz. <br/> <br/> Wer die 12/62-Regel nicht einhalten kann, muss genau durchrechnen, welche Anlage – Direkt oder über Fondspolice – voraussichtlich die günstigere Variante sein wird. Gerne übernehmen wir das für Sie. <br/> <br/> </div> Tue, 19 Sep 2023 14:26:34 GMT https://www.norbert-eckstein.de/wie-unterschiedlich-steuern-die-kapitalauszahlung-mindern thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/was-bei-einem-fondswechsel-zu-beachten-ist <h3> WAS BEI EINEM FONDSWECHSEL ZU BEACHTEN IST </h3> <div data-rss-type="text"> Fonds oder Fondspolice? Beide haben Vor- und Nachteile. Für die Direktanlage in Fonds spricht die Flexibilität. Bei der Anlage in eine Fondspolice spart man Steuern und gerade über einen längeren Ansparzeitraum fällt meist der Gesamtertrag bei einer Fondspolice besser aus, trotz anfallender Verwaltungskosten. <br/> <br/> Wichtig ist bei beiden Anlageformen: Immer wieder die Fonds prüfen, ob diese noch die erhofften Performances bringen. Ein schlechtes Jahr muss nicht gleich einen Fondswechsel nach sich ziehen. Ist die Entwicklung aber längerfristig unterdurchschnittlich, sollte man die Gründe erforschen und eventuelle die Anlagestrategie ändern. <br/> <br/> Jetzt fallen wieder Vor- und Nachteile auf: In der Fondspolice ist die Auswahl der Fonds bzw. Fondsstrategien in der Regel begrenzt, in der freien Fondsanlage haben Sie hier mehr Auswahl. Dafür fallen hier teilweise nicht unerhebliche Kosten in Form von Fondswechselgebühr und Steuern an. Nicht umsonst gilt der Spruch „Hin und Her macht Taschen leer“. <br/> <br/> Wir können mit Softwareunterstützung die finanziellen Vorteile von freien Fonds und Anlage in einer Fondspolice gegenüberstellen. Die geringe Arbeitsgebühr dafür fangen Sie in der Regel durch Ersparnisse in der richtigen Anlageform wieder auf. Vereinbaren Sie einfach einen Termin. <br/> <br/> </div> Tue, 12 Sep 2023 13:28:25 GMT https://www.norbert-eckstein.de/was-bei-einem-fondswechsel-zu-beachten-ist thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/warum-die-wohngebaeudeversicherung-teurer-wird <h3> WARUM DIE WOHNGEBÄUDEVERSICHERUNG TEURER WIRD </h3> <div data-rss-type="text"> Es ist nun einmal so: Brennt das Haus zum Beispiel bis auf die Grundmauern nieder, zahlt die Gebäudeversicherung den Wiederaufbau in der Regel bis zum letzten Cent. <br/> <br/> Dabei braucht es den Hausbesitzer eigentlich gar nicht zu interessieren, dass die Kosten für Baumaterial und die Lohnkosten der Bauunternehmen in den letzten Monaten und Jahren teilweise rasant gestiegen sind. Die Versicherung muss die Reparatur oder die Wiederherstellung trotzt der gestiegenen Preise in den ursprünglichen Bauzustand vor Schaden wiederherstellen. Im Fachchinesisch nennt man das „Versicherung zum gleitenden Neuwert“. <br/> <br/> Wenn man jetzt einmal damit rechnet, dass – alleine von 2022 bis heute die Baustoffpreise je nach Baustoff zwischen fast ca. 2 % (Bauholz) bis ca. 50 % (Flachglas) gestiegen sind, wundert es nicht, dass die Versicherungsprämien steigen müssen. Kurz gerechnet legten die Preise für den Neubau im Jahr um ca. 16,5 % zu. <br/> <br/> Die Extremwetter-Kapriolen nehmen nicht ab, sondern zu. Das Risiko steigt also noch weiter an. <br/> <br/> Versicherung heißt nun mal, Umlegen des Einzelschadens auf viele. Die anderen müssen mit den Beiträgen den Einzelschaden mitdecken. <br/> <br/> Bitte geben Sie also nicht Ihrem Makler Schuld für die Verteuerung. <br/> <br/> Wenn Ihre Wohngebäudeversicherung zu teuer geworden sind, prüfen wir gerne für Sie, ob es bessere und günstigere Alternativen gibt. <br/> <br/> </div> Tue, 29 Aug 2023 14:56:06 GMT https://www.norbert-eckstein.de/warum-die-wohngebaeudeversicherung-teurer-wird thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/vermoegen-verrenten-der-rentenfaktor <h3> VERMÖGEN VERRENTEN – DER RENTENFAKTOR </h3> <div data-rss-type="text"> Eines einmal klar vorab: ES gibt den besten Weg nicht und eine pauschale Lösung ist niemals richtig ... <br/> <br/> Steht zum Rentenbeginn eine gewisse Kapitalsumme aus einer Renten- oder Lebensversicherung zur Verfügung, stellt sich die Fragen, was mache ich damit, um die laufenden Kosten zu decken. <br/> <br/> -    Geld beim Versicherer lassen <br/> -    Kapital auszahlen lassen und monatlich vom Sparbuch entnehmen <br/> -    Kapital auszahlen lassen und selbst durchdacht verrenten <br/> <br/> Da spielen drei wesentliche Werte eine entscheidende Rolle: <br/> <br/> -    Der Rentenfaktor (garantiert und/oder nicht garantiert) <br/> -    Die möglichen Renditen am Kapitalmarkt <br/> -    Die Lebenserwartung <br/> <br/> Natürlich kommen weitere Faktoren dazu: Inflation, Familie, Versorgung Dritter, Steuer. <br/> <br/> Schauen wir uns einmal den wesentlichen Faktor an ... den Rentenfaktor ... <br/> <br/> Der Rentenfaktor hat die größte Spannweite. Ein heute 30-jähriger Sparer bekommt bei einer z.B. 10-jährigen Rentengarantie derzeit garantierte Rentenfaktoren zwischen 23,80 und 26,10 bei den besten Versicherern, der nicht garantierte Rentenfaktor liegt zwischen 26,16 und 26,99, also jeweils der Eurobetrag mtl. den der Kunde für ein angespartes Kapital in Höhe von 10.000 Euro erhält. Das ergibt also eine monatliche Rente von 238,00 Euro bis 269,90 Euro bei 10.000 Euro Kapitalvermögen. <br/> <br/> Kurz vor der Rente gibt es andere Rentenfaktoren, die deutlich höher sind. Da liegen die Renten dann zwischen 300 Euro und 440,00 Euro. Warum? Der Versicherer weiß, dass der Kunden statistisch gesehen kürzer leben wird und kann entsprechend anders kalkulieren. <br/> <br/> Wichtig ist also, eine Gesellschaft zu finden, die hohe Rentenfaktoren hat und auch sonst flexibel ist. Natürlich sollten auch Alternativen zu Rentenprodukten der Versicherer geprüft werden. <br/> <br/> Lassen Sie sich hier von einem Experten beraten und vereinbaren Sie einen Termin bei mir. <br/> <br/> </div> Thu, 17 Aug 2023 13:46:15 GMT https://www.norbert-eckstein.de/vermoegen-verrenten-der-rentenfaktor thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/betriebliche-altersvorsorge <h3> BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> Der Fachkräftemangel wird als Begriff schon manchmal überstrapaziert. Ich meine aber, es fehlt nicht nur an Fachkräften, sondern an Arbeitskräften insgesamt. Ein Mittel für die Unternehmen könnte es sein, seinen Mitarbeitern attraktive Zusatzpakete zum Gehalt anzubieten. <br/> <br/> Ein probates Mittel könnte die Betriebliche Altersvorsorge und ergänzend die Betriebliche Krankenversicherung sein. Der Bedarf bei – vor allem – mittelständischen Unternehmen ist hier noch riesig. Da sind die Großkonzerne weit voraus und bieten hier den Mitarbeitern einen deutlichen Mehrwert. <br/> <br/> Und dabei ist es kein Hexenwerk, auch in kleineren Unternehmen ein passendes Vorsorgemodel zu integrieren, wenn ein Fachmann dabei hilft. Entscheidender als die Einrichtung ist aber die Betreuung durch einen Experten danach. Den das Vorsorgesystem muss „up to date“ gehalten werden. Mitarbeiter gehen, neue kommen, Beiträge ändern sich, Krankheits- und evtl. Mutterschaftspausen müssen berücksichtigt werden, Mitarbeiter gehen in den Ruhestand und wollen Ihre Rente erhalten. <br/> <br/> Als Fachberater für die Betriebliche Altersvorsorge kann ich diese Komplexität beherrschen und gebe dem Arbeitgeber durch ein gesichertes Extranet jederzeit Einblick in die bestehenden Verträge. Dadurch wird der Aufwand für das Unternehmen und speziell die Personalabteilung auf das Minimum reduziert. <br/> <br/> Der Arbeitgeber hat dadurch viele Vorteile: <br/> <br/> •    Die Betriebliche Altersvorsorge wird Teil eines modernes Vergütungssystems für seine Mitarbeiter mit individuellen Gestaltungsoptionen <br/> •    Die Betriebliche Altersvorsorge kann eine kostengünstige Alternative zu einer Gehaltserhöhung sein <br/> •    Arbeitgeberzuschüsse sind als Betriebsausgabe absetzbar <br/> •    Wir garantieren eine rechtssichere Gestaltung und setzten dies um <br/> •    Durch digitale Dienste bleibt die Verwaltung sehr schlank <br/> <br/> Auch Ihr Arbeitnehmer hat Vorteile: <br/> <br/> •    Er schließt mit Hilfe des Arbeitgebers seine Rentenlücke <br/> •    Wir bieten Lösungen mit Beitragsgarantie und Renditechancen <br/> •    Der Mitarbeiter spart Steuer- und Sozialversicherungsbeiträge <br/> •    Dank der Zuschüsse des Arbeitgebers bekommt der Arbeitnehmer eine höhere Rente, als wenn er dies privat angelegt hätte. <br/> •    Er bekommt eine Beratung durch eine Altersvorsorgeexperten. <br/> <br/> </div> Tue, 25 Jul 2023 10:09:50 GMT https://www.norbert-eckstein.de/betriebliche-altersvorsorge thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/99-99-gesetzliche-rente <h3> 99,99 % GESETZLICHE RENTE <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> Jetzt ist es möglich! Statt der gesetzlichen Rente mit 100 % Auszahlung können Sie nun auch die Auszahlung mit nur 99,99 % beantragen. Bei einer Rente in Höhe von 1.000 Euro fehlen Ihnen nur 10 Cent pro Monat. Aber das hat viele Vorteile: <br/> <br/> Wenn Sie Angehörige zu Hause pflegen: Wer über der Regelaltersgrenze ist und Altersrente erhält, bekommt keine weiteren Rentenbeiträge, die die Pflegekasse der pflegenden Person zubilligt. Diese würden die Rente erhöhen. Wenn Sie aber die Teilrente beantragen, werden Ihnen die Rentenbeiträge gutgeschrieben. <br/> <br/> Wenn sie freiwillige Rentenbeiträge oder die Hinterbliebenenvorsorge in der gesetzlichen Rentenversicherung nach Erreichen der Regelaltersgrenze einzahlen wollen, geht das nur, wenn Sie die Teilrente beantragt haben. <br/> <br/> Wenn Sie als (Früh-)Rentner noch weiterarbeiten möchten und nur die Teilrente beantragen, hat man weiter Anspruch auf Krankengeld, wenn man längere Zeit krank ist. Auch evtl. Kurzarbeitergeld müsste wieder ausgezahlt werden. <br/> <br/> Für eine sinnvolle Ruhestandsplanung sind das interessante Aspekte. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540 <br/> <br/> </div> Thu, 06 Jul 2023 08:58:45 GMT https://www.norbert-eckstein.de/99-99-gesetzliche-rente thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/altersvorsorge-an-die-steigende-lebenserwartung-anpassen <h3> ALTERSVORSORGE AN DIE STEIGENDE LEBENSERWARTUNG ANPASSEN </h3> <div data-rss-type="text"> 1960 gab es in Deutschland etwa 100 Personen, die 100 Jahr und älter waren. Heute sind es knapp 20.000 Menschen, die dieses Alter erreichen. Die durchschnittliche Lebenserwartung soll in den lt. Prognosen alle weiteren 10 Jahre um jeweils ein weiteres Jahr steigen. Eine lange Zeit vom Eintritt in das Rentenalter mit nur der gesetzlichen Rente, die in der Regel nur die Hälfte des letzten Nettolohnes ist. <br/> <br/> Deshalb ist es wichtig, das Langlebigkeitsrisiko vorsichtshalber in seiner Ruhestandsplanung zu berücksichtigen. <br/> <br/> Dazu gebe ich drei klare Empfehlungen: <br/> <br/> 1.    Das Alter zusätzlich mit privater und betrieblicher Vorsorge abdecken und sich nicht nur auf die gesetzliche Rente verlassen. <br/> 2.    So frühzeitig wie möglich mit dem Sparen für die Altersvorsorge beginnen. <br/> 3.    Das Geld nicht auf ein Sparkonto legen oder gar Bargeld horten, weil es sonst von der Inflation aufgezehrt wird. <br/> <br/> Dafür lohnen sich Rentenversicherungen und ergänzend Aktionsfondssparpläne. <br/> <br/> Was im Einzelnen richtig ist und welche staatlichen Förderungen Sie noch nicht ausgeschöpft haben, können wir für Sie mit unserer Förderanalyse ermitteln. Vereinbaren Sie einen Termin unter 08053 79540. <br/> <br/> </div> Tue, 20 Jun 2023 10:07:28 GMT https://www.norbert-eckstein.de/altersvorsorge-an-die-steigende-lebenserwartung-anpassen thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/fehler-in-der-altersvorsorge <h3> FEHLER IN DER ALTERSVORSORGE <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> Für eine ausreichende Sicherung des Lebensstandards im Rentenalter benötigt man gem. diverser Studien ca. 80 % vom letzten Nettoeinkommen. Geht man davon aus, dass die gesetzliche Rente nur etwa 48 % vom letzten Nettoeinkommen abdeckt – nach Abzug von Steuer und Krankenversicherung gar nur noch ca 40 % - besteht doch eine mächtige Lücke bei der Altersversorgung. <br/> <br/> Oft wird zudem bei der Vorsorge vergessen, dass wir eine Inflation haben. Diese beträgt im Durchschnitt der letzten 40 Jahre 1,94 % pro Jahr. Ein Geldwertverlust, der bei der Altersvorsorge eingerechnet werden sollte. <br/> <br/> Am Ende vom Geld ist noch Leben übrig. Die Lebenserwartung steigt kontinuierlich an, heutige Mädchen z.B. werden durchschnittlich über 90 Jahre alt. Wichtig sind also Altersvorsorgeverträge mit lebenslanger Leistung. <br/> <br/> Lt. Forsa-Umfragen wissen etwas 2/3 der Menschen über 50 nicht, wie hoch voraussichtlich Ihre Rente sein wird. Fachleute wie wir können das ziemlich genau berechnen, so dass unsere Mandanten keine Überraschungen in Bezug auf die zu erwartende Rente erleben werden. Vereinbaren Sie einfach einen Termin. <br/> <br/> </div> Thu, 08 Jun 2023 09:00:04 GMT https://www.norbert-eckstein.de/fehler-in-der-altersvorsorge thumbnail main image https://www.norbert-eckstein.de/hoher-verlust-in-der-riester-jahresmitteilung <h3> Hoher Verlust in der Riester-Jahresmitteilung? <br/> </h3> <div data-rss-type="text"> Wenn Du in diesem Jahr Deine Jahresmitteilung über den Stand Deiner Riester-Rentenversicherung bekommst und Du Deine Riesterbeiträge über Investmentfonds angelegt hast, wird wohl ein dickes Minus auf dem Papier stehen. Im letzten Jahr haben manche Investmentfonds bis zu 30 % an Wert verloren. <br/> <br/> Gerate jetzt nicht in Panik, das dicke Minus steht vorerst nur einmal auf dem Papier. Es ist also nicht das Riester-Guthaben, dass Du einmal als Rente bekommen wirst. Der Verlust sind ja nicht realisiert. 2022 lief an der Börse nun einmal ziemlich schlecht. Höchstwahrscheinlich geht es auch wieder aufwärts. <br/> <br/> Außerdem gibt es bei allen Riesterverträgen eine Beitragsgarantie, d.h. am Ende der Laufzeit bekommst Du auf alle Fälle das von Dir selbst eingezahlte Geld plus Garantiezinsen plus gewährte staatliche Zulagen ausgezahlt, unabhängig vom Investmentkurs. <br/> <br/> Also, keine Panik und auf keinen Fall kündigen. Dann würdest Du die Verluste tatsächlich realisieren und zudem noch die gesamten bereits gewährten staatlichen Zulagen zurückzahlen. <br/> <br/> Wenn Du dennoch nicht mehr von Riester überzeugt bist, ist es dann besser, den Vertrag beitragsfrei zu stellen. Lass Dich am besten beraten und vereinbaren einen Termin unter 08053 79540. <br/> <br/> </div> Tue, 30 May 2023 09:50:23 GMT https://www.norbert-eckstein.de/hoher-verlust-in-der-riester-jahresmitteilung thumbnail main image